《提高對可持續發展目標 SDG 和 ESG 的不同之處以及相關東京世紀計劃的認識》

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《提高對可持續發展目標 SDG 和 ESG 的不同之處以及相關東京世紀計劃的認識》(Increasing Awareness of How SDGs and ESG Are Different, and Related Tokyo Century Initiatives)

Feb 1, 2021
Source: https://tokyocentury-news.com/sustainability/differences-sdgs-and-esg/

筆者前言: 近期在出版了《中小微型企業 (MSME) 及其在實現可持續發展目標 (SDG) 中的作用》與 《種植綠色貨幣?為可持續發展繪製社區貨幣》等相關文章後,更為完整齊備展現 白石時間銀行社群雲 (KCE2CES Community),  如何朝 白石永續發展社群雲 (KCE2SDGs n KCE2ESG Community Cloud) 治理與營運框架與模式的關聯推動應用,已經有不少過去與現在直/間接見聞與參予白石時間銀行社群雲的組織單位與個人,提及如何將如此模式,推動應用在個人,家庭,社區單位 (Community Based Organization, CBO); 及企業,學校,非營利等的計劃項目單位 (Program Based Organization, PBO)。其中有諸多疑問之一,當然是什麼是 SDGs 與 ESG,其之間有何不同之處?

這篇由一家日本世紀公司出版的《提高對可持續發展目標 SDG 和 ESG 的不同之處以及相關東京世紀計劃的認識》(Increasing Awareness of How SDGs and ESG Are Different, and Related Tokyo Century Initiatives),算是可以最簡易提供給台灣企業界非企業界,一個較為清楚的解釋。期不是只是為了 ESG,去談如何 ESG。誠將,不要只是為了 時間銀行,去談如何 時間銀行 一樣。

參考閱讀:

    1. List of Sustainable Development Goals, Targets and Indicators (可持續發展17項目標, 169項細項/子目標232項指標清單): 17 Goals, with 169 Targets and 232 Unique Indicators (Also refer to https://sdg-tracker.org/)
    2. 社區工具箱 by University of Kansas》, Kansas, USA
    3. 中小微型企業 (MSME) 及其在實現可持續發展目標 (SDG) 中的作用》(Micro-, Small and Medium-sized Enterprises (MSMEs) and their role in achieving the Sustainable Development Goals (SDGs))
    4. 聖經與可持續發展目標: 17 天 – 17 個目標 – 17 個聖經反思 – 17 個項目 – 17 個行動》(The Bible and the SDGs: 17 DAYS – 17 GOALS – 17 BIBLE REFLECTIONS – 17 PROJECTS – 17 ACTIONS)
    5. 書籍:《同等時間,同等價值:美國的社區貨幣和時間銀行》 (Equal Time, Equal Value: Community Currencies and Time Banking in the US)
    6. 增加社區貨幣流通:用適當的核心資源支持它》(Increase Community Currency Circulation: Back It with Appropriate Core Resources)
    7. 種植綠色貨幣?為可持續發展繪製社區貨幣》(Growing Green Money? Mapping Community Currencies for Sustainable Development)
    8. 社區《數位學習歷程》建立與強化社區社會資本/足跡相關文章

最後,《白石CES時間銀行社群雲》(KCE2CES Community Cloud) 致力於全年無休《誠如台灣總統盃黑客松》社區/社群創新實踐模式! 歡迎來自台灣與台灣以外的法人/自然人單位,一起來參予實踐「e 起共善經濟」!  因為,在這裏,我們沒有提案截止日,只有致力社區/社群SDGs永續創新! 歡迎您的法人或是自然人單位,同樣在致力邁進聯合國永續發展目標 (UN Sustainable Development Goals, SDGs 17) 創新管理最後一哩路: 社區/社群單位者,與我們聯絡


英中參照閱讀: Increasing Awareness of How SDGs and ESG Are Different, and Related Tokyo Century Initiatives | 提高對可持續發展目標 SDG 和 ESG 的不同之處以及相關東京世紀計劃的認識

本文開始:

Increasing Awareness of How SDGs and ESG Are Different, and Related Tokyo Century Initiatives,2021-0201
Source: Increasing Awareness of How SDGs and ESG Are Different, and Related Tokyo Century Initiatives,2021-0201

 

“SDG” and “ESG” have been appearing more frequently in the news or media. Both are related to the environment and social issues, and many people may have a general understanding of their meanings, but most may not be sure how exactly they are different. This article will explain the distinction and relationship between the SDGs and ESG, which are often confused, along with Tokyo Century’s SDG initiatives “SDG”和“ESG”越來越頻繁地出現在新聞或媒體上。兩者都與環境和社會問題有關,很多人可能對它們的含義有一個大致的了解,但大多數人可能不確定它們到底有什麼不同。本文將解釋 SDGs 和 ESG 之間的區別和關係,它們經常被混淆,以及 Tokyo Century 的 SDG 倡議

 

SDGs:通過全球努力實現可持續社會的目標 (SDGs: Goals for Achieving a Sustainable Society through a Global Effort)

“SDGs”代表“可持續發展目標”,該目標是在 2015 年 9 月聯合國峰會上通過的,旨在到 2030 年實現一個可持續、多元化和包容性社會的理想,該社會不會讓任何人掉隊。

在可持續發展目標之前,千年發展目標(Millennium Development Goals, MDG) 或千年發展目標於 2001 年通過,旨在消除極端貧困和飢餓,主要針對發展中國家。然而,鑑於發達國家造成的環境破壞,世界各國對發展中國家所經歷的貧困和飢餓負有重大責任。因此,在千年發展目標的基礎上製定了 17 個目標 (Goals) 和 169 個具體目標(Targets),以通過包括發達國家在內的所有國家以及公司、地方政府、公民社會和公民個人的行動來解決國際問題。目標包括日本社會的重要主題,例如實現“性別平等”和確保“體面的工作和經濟增長”。

世界各地越來越多的公司在製定管理基準時已將可持續發展目標納入考慮範圍。儘管事實上他們既沒有義務也不受法律約束,公司正在積極擁抱可持續發展目標,以獲得最終將提供的長期利益。越來越明顯的是,努力解決有關全球環境、能源、多樣性和工作條件的問題,不僅可以降低長期業務連續性的風險,還可以改善企業形象和企業價值。

此外,除了滿足對與環境、健康、能源和其他領域相關的社會問題提供解決方案的產品和服務的強烈需求外,企業為實現可持續發展目標所做的努力也將擴大商業機會。在 2017 年的世界經濟論壇(達沃斯會議)上,宣佈為實現可持續發展目標所做的努力將產生價值 12 萬億美元 (US$12 Trillions) 的經濟價值。因此,可持續發展目標引起了商界的極大關注。

ESG:企業增長和業務連續性的關鍵概念 (ESG: Key Concept for Corporate Growth and Business Continuity)

ESG 代表企業管理和增長的”環境”(Environment)”社會”(Social)”治理”(Governance)方面。

Note: 應稱為”環境永續”(Environmental Sustainability)”社會永續”(Social Sustainability)”經濟永續”(Economical Sustainability),即為永續發展目標 SDGs 的三大支柱,不管是從企業/供應鏈治理,及非企業領域,非營利計劃項目單位,與社區組織單位,包括個人與家庭,彼此如何與在地與跨域社區性/社群性的利害關係者,建立與強化更有果效的「共同生產樹」(Co-Production Tree)。

“ESG”代表“環境、社會和治理”,其中“環境”意味著減少二氧化碳(CO2)排放和保護自然環境 “社會”是指改善工作環境和推進多樣性,而“治理”是指實行公平透明的管理,積極公開信息

投資於尋求解決環境和社會問題同時實行穩健的公司治理的公司被稱為 ESG 投資。

ESG投資被認為起源於聯合國於2006年提出的負責任投資原則Principles for Responsible Investment, PRI at https://www.unpri.org/當投資者專注於ESG投資時,採取有利於環境和社會的舉措的公司將看到其業務增長,而那些施加負面影響的人會發現難以為他們的企業融資。這個想法是利用私人資金來改造公司,進而推動社會變革。

ESG 對於企業業務的可持續性也很重要。一家忽視環境和社會問題而只專注於追求短期利潤的公司,最終會增加管理層遭受重大損害的可能性,例如因時代變化而持有擱淺資產的風險。這就是為什麼今天許多機構投資者強調 ESG 投資的原因。它已成為評估企業績效的基準,越來越多的公司開始披露包含 ESG 相關信息的報告。

SDGs代表目標,而ESG代表方法和過程 (SDGs Represent the Goals, while ESG Stands for Methods and Processes)

正如我們所見,SDG 和 ESG 都是解決環境和社會問題以實現可持續社會理想的概念。它們的不同之處在於,SDGs 適用於所有利益相關者,包括國家和公眾,而 ESG 主要適用於企業界和公司

我們也可以說 SDG 是——正如“G”所表示的——目標,而 ESG 代表實現這些目標的方法和過程。

例如,一家強調 ESG 價值(例如用紙質吸管代替塑料吸管)的公司正在幫助實現 SDG 13(要求採取具體行動應對氣候變化)以及保護和維持海洋的目標 14。

SDGs 和 ESG 之間的差異 (Differences between the SDGs and ESG)

可持續發展目標 (SDGs)

・到2030年實現可持續社會理想的17個目標

・適用於所有人,包括個人,而不僅僅是國家和公司

・SDGs是具體目標(169 Targets)目標(17 Goals)

環境、社會及管治 (ESG)

・強調“環境”、“社會”和“治理”三個方面對企業經營和成長的重要性的概念

・主要適用於商界和公司

・ESG是指方法和流程

Tokyo Century 的 SDG 和 ESG 舉措 (Tokyo Century’s SDG and ESG Initiatives)

甚至在引入可持續發展目標和 ESG 之前,東京世紀就已經根據類似的原則經營業務。

我們自成立以來一直追求的租賃業務是一種循環業務模式,其中包含 3R:減少( Reduce), 再利用(Reuse)和回收(Recyle)

自 2009 年合併以來,東京世紀繼續傳承這一 DNA,承諾在其管理理念中為創建無害環境、可持續的經濟和社會做出貢獻。

如今,隨著業務的多元化,公司通過認識到以下六個關鍵問題,繼續推行與可持續發展目標和 ESG 相關的舉措。

  1. 對低碳社會的貢獻
  2. 技術創新驅動的新業務創造
  3. 對社會基礎設施發展的貢獻
  4. 可持續資源利用
  5. 改善工作環境,導致加強人力資源以及以下方面,作為上述關鍵問題的共享平台。
  6. 利用多元化的合作夥伴關係創造新價值

推進聯合信用機制(JCM)減緩全球變暖 (Advancing the Joint Crediting Mechanism (JCM) to Mitigate Global Warming)

東京世紀參與了 JCM,其中發展中國家通過使用低碳技術實現的二氧化碳排放量減少的一部分被認為是日本二氧化碳排放量的減少。日本目前與包括泰國、印度尼西亞和菲律賓在內的 17 個夥伴國家一起運作這一機制。根據該計劃,東京世紀與當地合作夥伴在泰國啟動了一個大型太陽能發電項目。

汽車安全和安保舉措,以減少交通事故和解決環境問題 (Safety and Security Initiatives for Automobiles to Reduce Traffic Accidents and Address Environmental Issues)

東京世紀還在其業務範圍內開展了多項舉措,包括企業汽車租賃、汽車租賃和個人汽車租賃。在企業汽車租賃方面,Tokyo Century Group 的成員 Nippon Car Solutions 通過使用其 Drive Doctor(一種基於專有技術的遠程信息處理行車記錄儀)來減少企業車隊中的交通事故和過剩汽車。此外,雖然由於成本原因,企業採用電動汽車的速度相對較慢,但 Nippon Car Solutions 出於確保業務連續性的觀點,建議將其用作緊急情況下的應急電源,從而大幅增加了其企業車隊中這些車輛的數量。的災難。此外,該公司還通過汽車租賃和共享等服務促進從車輛擁有轉向使用,為擴大循環經濟做出貢獻。

東京世紀面臨的挑戰 (Challenges Ahead for Tokyo Century)

對於東京世紀而言,主要挑戰包括發電項目完成後太陽能電池板的再利用和電動汽車電池的二次利用。

2012 年日本可再生能源上網電價(FIT)計劃開始後,大量太陽能發電站開始運營。 然而,到 2030 年代 FIT 計劃到期,許多電站將停止發電,將大量太陽能電池板轉化為工業廢物,並迫切需要將太陽能電池板的再利用商業化。同樣,發現電動汽車電池的二次用途將降低初始成本並導致電動汽車使用的顯著擴大。由於尚未建立有效的方法,東京世紀正在探索潛在的策略。

雖然單個組織幾乎不可能解決這些複雜的問題,但該公司希望通過利用它與許多業務合作夥伴合作建立的網絡來解決這些難題。此外,它將積極推進其可持續發展目標和 ESG 舉措,為實現可持續發展的世界做出貢獻。

有關東京世紀和可持續發展目標的更多信息:
https://www.tokyoseason.co.jp/jp/challenge/sdgs/

東京世紀在日經可持續發展目標論壇上的演講
https://www.tokyoseason.co.jp/jp/challenge/sdgs/3rbusiness.html